课程是为学生提供有意义的学习经验，为学生提供有意义的学习经验，以及澄清教学领导和员工的发展机会。无论您关注的课程过程的哪一部分，都关注 - 选择，采用，实施或评估 - 响应是管理这一复杂过程的关键。
设计系统和流程来评估课程质量，标准对准，所需的变化水平和证据。设计支持委员会评估的选择工具，并在评估内容和材料时减少偏见。
战略性地测试新课程（考虑试点小组早期采用者，缩放实施）。通过观察，调查，学生工作样本收集关于用户体验（学生，教师，领导者，社区成员）的数据。
在教育万博manbetx官网万博manbetx官网元素，我们认为采用课程不仅仅是关于过程，而且还对人民来说也是如此。流程和人们共同努力建立一致性，使教学核心能够达到预期的结果。投资该过程和多个利益相关者团体需要领域专业知识，强大的项目管理和变革管理技能。
这导致了这一点对地区视觉的更严格对准，所需的结果+经验：教学核心。
保证您的课程目标通过遵循本报告中的步骤与您的愿景保持一致。
确定离线和在线课程工具的正确混合。
在选择和购买数字内容和工具时不要犯代价高昂的错误。
在考虑建立课程流程时，需要解决的最基本问题
